Editorial
Creșterea salariului minim este împinsă spre vară, dar românii se confruntă din ianuarie cu taxe și impozițe mai mari
Deși ne apropiem de sfârșitul lunii decembrie și guvernul trebuia sa decidă deja asupra salariului minim brut pe economie garantat în plată valabil pentru anul 2026, subiectul este încă un ”cartof fierbinte” pe masa premierului Bolojan.
Analiză profundă de personalitate. Întrebări unice la fiecare încercare.
...
Motivul întârzierii, din perspectiva guvernamentală, este că majorarea salariului minim ar pune piedici majore programului de austeritate; dacă vorbim de salariul minim în sectorul public, bugetul de stat nu poate suporta această creștere.
Ecuații, logică pură și IQ vizionar. Demonstrează-ți valoarea!
Dovedim genialitatea în fiecare zi
Se certifică abilitățile intelectuale de excepție ale posesorului
...
Din perspectiva sectorului privat, IMM-urile în special anunță că nu vor face față costurilor (și așa foarte ridicate) și vor fi obligate fie să tragă obloanele, fie să renunțe la o parte din angajați, îngroșând astfel rândurile șomerilor.
Sindicatele sunt singurele care, în momentul acesta, presează pentru creșterea salariului minim garantat în plată, argumentând că înghețarea lui nu face decât să alimenteze sărăcia.
Salariul minim în țările UE
Care este situația salariului minim în celelalte țări ale Uniunii Europene?
Datele de mai sus se referă la salariile minime naționale lunare, valabile la nivelul semestrului al doilea (iulie 2025). Pentru țările în care salariile minime sunt determinate prin rate orare sau săptămânale, valorile au fost convertite în rate lunare. Salariile minime reprezintă sume brute, adică înainte de deducerea impozitului pe venit și a contribuțiilor la asigurările sociale plătibile de angajat.
Se poate trăi decent cu salariul minim pe economie?
Înainte de a privi cu jind la salariile minime ale țărilor din vârful ierarhiei (Luxemburg, Olanda, Germania etc.) va trebui să ne întrebăm: ca lucrător care ești platit cu salariul minim, după ce-l încasezi, ce-ți permiți să cumperi cu el? Cu alte cuvinte, care este puterea de cumpărare a salariului pe care îl primești (indicatorul PPS – Purchasing Power Standards, în termenii statisticilor Eurostat)?
Și iată cum ierarhia se schimbă!
România, cu un salariu de 4050 lei brut (echivalent a 797 euro) se află pe locul patru de la coada ierarhiei, în schimb din perspectiva puterii de cumpărare, țara noastră se situează undeva la mijlocul listei, avansând ”vertiginos” 8-9 locuri.
Asta nu înseamnă că poți trăi decent cu salariul minim garantat în plată în România! Vă spun cu siguranță cei 760.000 de lucrători care sunt salarizați la acest nivel Sau poate cei 1,2 milioane de lucrători??
De ce atâta ”indecizie”? Pentru că nici ministrul Muncii, Florin Manole, nu a știut acum câteva zile să dea un răspuns clar la întrebarea: ”Câți angajați din România sunt plătiți cu salariul minim?”
În schimb, răspunsul lui a ridicat un colț al ”preșului pus pe țambal” practicat de politicieni când trebuie să comenteze situația salariilor și a nivelului de trai al salariaților din România.
Și nu în ultimul rând, mass-media ne spun ”pe surse” că astăzi s-a tranșat în coaliție soarta salariului minim pe anul 2026. Va crește la 4325 lei, dar abia de la 1 iulie 2026; în schimb cu siguranță vor crește de la 1 ianuarie taxele locale, de la 1 martie se liberalizează prețurile la energie, deci vor crește prețurile…Și să vedem ce ne mai așteaptă! Nimic bun, cu siguranță!
foto: imagine ilustrativă
[related_category_links]
